Entgeltabrechner (w/m/d), flex. Stundenanzahl, Homeoffice-Anteil

Für eine große Steuerkanzlei mit Standorten in Schwäbisch Hall und Umgebung suchen wir Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

ENTGELTABRECHNERIN oder
STEUERFACHANGESTELLTE (W/M/D).

Auf Wunsch können Sie hier zusätzliche Personalaufgaben übernehmen.

Die Kanzlei berät Mandanten unterschiedlichster Größen und Branchen (u.a. GmbHs), was für Sie viel Abwechslung bedeutet.

In Abhängigkeit von Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung können Sie hier bis zu 55.000 € p.a. (Vollzeit) verdienen.

Die 38 Mitarbeitenden haben einen nennenswerten Homeoffice-Anteil (bis zu 50 % möglich nach erfolgreicher Einarbeitung).
Sie können hier entweder in Vollzeit oder in Teilzeit oder als Geringfügig Beschäftigter arbeiten.
Ihr neuer Arbeitgeber bemüht sich, Ihnen soweit wie möglich entgegenzukommen, damit Sie langfristige Freude an Ihrer Arbeit haben.

Die Stelle ist im Rahmen der Personalvermittlung zu besetzen. Bedeutet also: Sie haben von Anfang an ein festes Anstellungsverhältnis mit Ihrem neuen Arbeitgeber, der Sie gerne viele Jahre beschäftigen möchte.

Der besseren Lesbarkeit wegen richten sich alle folgenden Bezeichnungen an alle Geschlechter.

 

Voilà, so sieht Ihr neuer Job aus!

• Für die Mitarbeitenden Ihrer Mandanten erstellen Sie die Lohn- und Gehaltsabrechnungen
• Ihre Mandanten beraten Sie in deren Lohn- und Gehaltsangelegenheiten und stehen bei Fragen als Ansprechpartner zur Verfügung
• Sie erstellen Bescheinigungen und andere individuellen Unterlagen für die betreuten Mitarbeitenden
• Wenn Sie mögen, können Sie für Ihre Mandaten weitere Personalthemen übernehmen, u.a. beim Recruiting
• Und falls Sie Kenntnisse in der Mandantenbuchhaltung haben, können Sie hierin auch mitwirken (keine Voraussetzung).

 

Das bringen Sie mit:

• Gute Laune, Lust auf nette Kollegen und Teamarbeit!
• Sie verfügen über mindestens ein Jahr Berufserfahrung in der Entgeltabrechnung
• Dazu bringen Sie idealerweise Anwenderkenntnisse in DATEV oder in Addison mit (keine Voraussetzung)
• Wir verzichten gerne auf die an dieser Stelle üblichen persönlichen Attribute und möchten Sie als Person kennenlernen. Wichtig ist zunächst, dass Sie Lust auf nette Kollegen haben und ein absoluter Teamplayer sind, der sich fachlich gerne weiter entwickeln möchte.

 

In 3 einfachen Schritten zu Ihrer neuen Anstellung:

1.) Bewerbungsunterlagen als PDF abspeichern (Verzichten Sie gerne auf ein Anschreiben).

2.) Bewerbung an bewerbung@fischerundpartner-personal.de senden.

3.) Wir setzen uns sehr zeitnah mit Ihnen in Verbindung.

Für Rückfragen steht Ihnen unser Personalberater Herr Uli Davidsson unter der Rufnummer 0711 / 528 509 - 16 jederzeit gerne zur Verfügung.

 

Kann man uns vertrauen? Wir meinen JA!:

Fischer & Partner ist zum besten Personalvermittler der DACH-Region (Deutschland, Österreich, Schweiz) ausgezeichnet worden. Weiterempfehlungsrate: glatte 100%.

Weitere Informationen unter:
https://www.kununu.com/de/fischer-partner-gesellschaft-fuer-personal-mbh/bewerbung?sort=newest

 

Alle Ihre Fragen zur Zusammenarbeit mit uns als Personaldienstleister beantworten wir Ihnen unserem Video, das Sie hier finden:

https://drive.google.com/file/d/1-IiT9Fo39xPnA0XmKjKS6XcS8Nvmp3_L/view

 

Für Sie als Bewerber arbeiten wir kostenfrei und mit höchster Diskretion. Bevor wir Sie bei potenziellen Arbeitgebern in anonymisierter Form vorschlagen, sprechen wir immer zuerst mit Ihnen über die jeweilige Stelle! Ohne Ihre Zustimmung unternehmen wir keinen Schritt. Ihre Daten sind bei uns sicher!

 
P. S.:
Unser Qualitätsversprechen: Wir beantworten jede einzelne Bewerbung sehr zeitnah. Trotzdem ist es schon passiert, dass Bewerber aus technischen Gründen keine Email von uns erhalten haben. Wenn Sie also innerhalb von 3 Werktagen nichts von uns gehört haben, sprechen Sie uns bitte an und fragen nach!